La Maison de l’Emploi a organisé en collaboration avec Pluralis et la Communauté d’Agglomération du Pays Voironnais, une rencontre sur le thème « environnement et insertion dans les marchés de travaux » le 31 mai, qui a réuni près de 40 participants.

Deux ateliers ont permis à des maîtres d’ouvrage et des entreprises du bâtiment d’échanger autour des questions
suivantes : « les clauses sociales : un levier ou une contrainte ? » et « prise en compte du développement durable dans les marchés, facteur clé pour les acteurs publics et les entreprises ». ; de nombreuses pistes de travail ont ainsi émergé : processus de recrutement dans les clauses sociales et emploi local, accompagnement et intégration des bénéficiaires au sein des équipes, prise en compte de l’environnement dans les cahiers des charges des donneurs d’ordre, place des TPE et PME dans les marchés durables… deux documents sont disponibles : un livret de présentation des enjeux de développement durable dans les marchés de travaux et un livret de restitution des ateliers.

Contacts : Corinne Leclerc (clauses sociales) et Thomas Faure (clauses environnementales) 04 76 93 17 18

L’équipe du service juridique de l’ODTI a le plaisir de vous faire connaitre ses prochaines journées de formation professionnelle continue  en droit des étrangers couvrant la fin de l’année 2018 et le premier trimestre 2019 :

• Le mardi 4/10/2018 (1 journée)  : l’entrée et le séjour en France des étrangers (ressortissants UE et non UE) : le droit applicable en 2018 : formationentréeséjour2018-2019
• Le jeudi 13/11/2018 (1 journée) : la protection sociale des étrangers en France (ressortissants UE et non UE) : le droit applicable en 2018 : formationprotectionsociale2018-2019
• Le jeudi 17/01/2019 (1 journée) : face à l’administration : les recours administratifs et juridictionnels : formationrecours2018-2019
• Le mardi 12/02/2019 (1/2 journée) : les violences conjugales et les conséquences sur le séjour de l’étranger en France (ressortissant UE et non UE) : formationviolenceconjugale2018-2019
• Le jeudi 14/03/2019 (1 journée) : l’accès à la citoyenneté française et les moyens de lutte contre les discriminations : formationnflcd2018-2019

Voici la fiche d’inscrition à retourner par mail (khadijaelouardy@odti.fr) dûment complété et signé si vous souhaitez participer.

Formation tireur de cables fibre optique au GRETA DE GRENOBLE sur 316 heures dont 4 semaines en entreprises à partir du 27/09 : DescriptionSession_20910_20180910_1640

Information collective le 19/09 : AFFICHE_Tireur de cables

Cette formation doit permettre à tous les publics d’intégrer un secteur d’activité en plein développement lié aux gds projets de déploiement de la fibre optique.

Contact : Jerome.dole@ac-grenoble.fr, 04 76 84 20 60

Entreprise basée à Bourgoin, Fiche de poste : JET ARMATURES – Annonce – OUVRIER DE PRODUCTION – ARMATURES BETON

CV à envoyer à alice.meunier@isere.fr

Dans le cadre du déploiement du Plan Départemental d’Insertion vers l’Emploi, le Département soutient l’ensemble de ses partenaires  socio-économiques favorisant l’insertion professionnelle des publics allocataires du RSA. Dans cette logique, il finance des contrats aidés ( à hauteur de 50 ou 60% du SMIC brut en fonction du secteur marchand ou non marchand).

Courrier-type Président contrats aidés / Dep. Isere – 2018 – Contrat aidé secteur non marchand / Dep. Isere – 2018 – Contrat aidé secteur marchand

Contacts : dso.ive@isere.fr, 04 76 00 38 38 / Alice Meunier, Chargée de mission « relations entreprises », Service Insertion Vers l’Emploi, 04 76 00 32 97, alice.meunier@isere.fr

Objectif : Aider les allocataires du RSA à rentrer sur des formations qualifiantes de courte durée afin de faciliter leur insertion professionnelle.

Actuellement la Région ne finance plus ou très peu de formation de niveau bac ou plus. Pour certains métiers, le niveau bac +2 n’est pas suffisant au regard de leur technicité et des critères de recrutement des entreprises. L’idée est donc de leur ouvrir les portes de l’université en leur permettant de conserver l’allocation RSA et le statut associé.

C’est la rentrée et c’est le moment pour nos étudiants de la Licence professionnelle Métiers de la GRH- Gestion et Accompagnement des Parcours Professionnels (GAPP) de trouver un sujet de projets tuteurés auprès de professionnels sur une question  relevant  du champ des Ressources Humaines (emploi, formation, GPEC, insertion, diversité,…). Licence pro gapp 2018-plaquette

Vous avez probablement dans votre organisation des sujets à explorer mais faute de temps ils ne le seront pas ou très partiellement. Nos étudiants peuvent vous aider si vous avez un peu de temps pour préciser un sujet et encadrer un groupe d’étudiants entre novembre et avril. Présentation-Projet tuteurés GAPP 2018-2019

Contact : Christine Durieux, Maitre de conférences à la Faculté d’économie de Grenoble, Responsable de la licence professionnelle Métiers de la GRH – Gestion et accompagnement des parcours professionnels, 33 (0)4 76 82 54 32, christine.durieux@univ-grenoble-alpes.fr

Les Prix de l’ESS sont organisés nationalement durant l’été pour mettre en valeur les projets innovants de l’ESS.  Cette année, un prix régional par région et quatre Prix nationaux seront décernés :

• Prix utilité sociale,
• Prix Egalité « 2018 Focus : Femmes-Hommes »,
• Prix Transition Ecologique
• Prix coup de coeur.

Vous pouvez déposer vos dossiers jusqu’au 26 septembre 2018 à 23h59. Pour participer, rendez-vous sur : l’onglet “S’INSCRIRE”

Pour plus d’informations, téléchargez le règlement des Prix ESS 2018.

Ci-joint des propositions de formation de l’AFPA, à destination des professionnels en exercice ou en Contrat de professionnalisation. Ces formations sont prévues à partir de janvier 2019 :

• ETI Affiche 8 Janvier – 10 octobre 2019, ETI Programme, ETI Planning
• CIP AFFICHE 29 janvier 2019 – 16 janvier 2020, CIP Programme, CIP Planning

Contact : Philippe Berthet, Formateur Référent Métiers de l’insertion socioprofessionnelle, Centre AFPA de Rillieux la Pape, 06 37 91 25 64, Philippe.Berthet@afpa.fr