Comme annoncé en fin d’année, AGEFOS et UNIFORMATION mettent en place, grâce au financement du FPSPP, un dispositif régional favorisant la professionnalisation des permanents des SIAE. Ce dispositif prend toute son ampleur en 2017. Voir les conditions de financement : [download-attachment id=”1887″ title=”Modalités de prise en charge v2″]

Dans ce cadre, les organismes de formation de COORACE, FNARS, CHANTIER école et de la Fédération des EI se sont regroupés afin de vous proposer tout au long de l’année des sessions de formations adaptées aux besoins de vos salariés, et organisées en proximité.

Vous trouverez ci-dessous le calendrier des formations prévues pour le deuxième trimestre 2017 :

Vous souhaitez participer, ou faire participer l’un de vos collaborateurs, à l’une de ces formations : Inscrivez-vous vite en complétant le bulletin d’inscription de l’organisme de formation organisateur de la formation, et renvoyez le par email :

• [download-attachment id=”1888″ title=”2.Bulletin_Inscription_CHANTIER_école”]
• [download-attachment id=”1889″ title=”2.Bulletin_Inscription_FNARS”]
• [download-attachment id=”1890″ title=”2.Bulletin_Inscription_FEI”]
• [download-attachment id=”1891″ title=”2.Bulletin_Inscription_COORACE”]

Les Structures d’Insertion par l’Activité Économique (SIAE) accompagnent vers et dans l’emploi, des personnes ayant des profils et compétences variés, tout en leur proposant un travail salarié de transition.

Les SIAE connaissent les compétences et situations personnelles des personnes et vous proposeront des candidats répondant à vos besoins pour optimiser votre démarche RSE.

Des partenaires pour vos remplacements

Les Associations intermédiaires et les Entreprises de Travail Temporaire d’Insertion proposent de la mise à disposition de personnel pour :

• Remplacer du personnel absent ou en arrêt
• Faire face à un surcroît d’activité
• Sécuriser un recrutement
• Faciliter la réponse aux appels d’offres avec clauses d’insertion

Les SIAE vous proposent une solution « clé en main » de mise à disposition de personnes formées et compétentes.
Les chargés d’insertion professionnelle assurent des entretiens approfondis et des évaluations en situation avec le responsable direct du salarié.

Des partenaires pour vos recrutements

Les SIAE préparent les salariés au marché du travail par des contrats de travail et un accompagnement individuel en vue de favoriser l’insertion et l’employabilité.

Les candidats des SIAE ont une expérience récente, sont compétents et ont suivi des formations, ont un projet professionnel défini.

Les chargés d’insertion des SIAE les présélectionnent selon vos besoins de recrutement et seront vos interlocuteurs privilégiés dans cette démarche. Les chargés d’insertion pourront aussi assurer un appui et un accompagnement des candidats durant 3 mois après l’embauche.

Voici le lien vers la plateforme orientation Auvergne-Rhône-Alpes sur laquelle vous trouverez, entre autres, l’offre de formation à l’échelle AURA ainsi qu’une météo des métiers à l’échelle AURA :

http://www.orientation.auvergne.fr/

Le site est encore sous la charte “Auvergne” mais sera bientôt mis à jour pour rentrer dans la logique “Rhône-Alpes Auvergne”

Le 8 décembre dernier, ce sont 300 professionnels de l’accompagnement des demandeurs d’emploi qui se sont rassemblés dans les locaux de la Bourse du Travail de Grenoble à l’occasion des Rencontres de l’IAE.

Cet événement a été l’occasion de faire rencontrer les prescripteurs et les structures d’insertion du bassin grenoblois. L’objectif de cette journée était d’améliorer la connaissance mutuelle de ces acteurs afin d’améliorer l’accompagnement des personnes en parcours d’insertion. Coordonné par Pôle-Emploi, il a été co-organisé avec le Département, Grenoble-Alpes Métropole et le collectif Territoires Insertion 38, avec le soutien de la DIRECCTE UD38.

31 structures d’insertion, rassemblant Associations Intermédiaires, Chantiers d’Insertion, Entreprises d’Insertion, Régie de Quartier et Entreprises Temporaires de Travail d’Insertion, se sont présentées individuellement et collectivement afin de souligner leur  complémentarité. En effet, chaque SIAE s’adresse à un public selon le besoin et la situation de la personne  au regard de son parcours d’insertion.

Quatre ateliers participatifs ont rythmé la journée, où chaque professionnel était invité à contribuer à la réflexion en petits groupes à partir de son expérience. Les thématiques étaient variées afin d’aborder plusieurs aspects de l’accompagnement des demandeurs d’emplois : de la valorisation de l’IAE auprès des publics accompagnés à la valorisation des profils auprès des entreprises en passant par la prescription et les interrogations autour du rôle des accompagnateurs dans la mixité au travail. Les nombreux échanges ont permis d’enrichir le partenariat entre prescripteurs et structures d’insertion et serviront de supports pour de futurs groupes de travail.

Cet événement est une première action répondant aux orientations de l’accord Auvergne-Rhône-Alpes signé en avril 2016 par l’Etat, Pôle-Emploi et les réseaux de l’Insertion par l’Activité Economique (IAE) et s’inscrit dans le plan départemental de l’IAE piloté par l’UD38. Les partenaires locaux ont travaillés ensemble afin d’améliorer la mise en œuvre de l’IAE et optimiser la qualité des parcours des personnes en insertion pour leur garantir l’accès à des emplois durables. Dans cette démarche, d’autres événements et rencontres suivront cette journée dans les semestres à venir en vue d’améliorer l’accompagnement des publics fragiles vers l’emploi.

Territoires Insertion 38 vous souhaite à tous et à chacun de très bonnes fêtes de fin d’année !!

Rendez-vous en 2017 pour de nouveaux projets, succès, bonheurs et découvertes 🙂

Avec le soutien de Grenoble-Alpes Métropole, du SMTC et du CGET, la plateforme mobilité emploi vous propose en janvier 2017, une action d’aide à la mobilité conçue spécifiquement pour les salariés en insertion, au sein des structures :

En route vers le permis ! Une action d’aide à la mobilité dédiée aux salariés en insertion.

Objectifs :

• Mieux connaitre les pré-requis au permis de conduire : connaissances nécessaires, règlementation, budget permis de conduire et voiture, etc.
• Tester ses connaissances en conditions réelles (bilan mobilité personnalisé et examen blanc du code)
• Obtenir un conseil personnalisé sur l’optimisation de ses déplacements domicile-travail et des préconisations sur mesure en termes de formation

Nombre de places : 15 personnes en SIAE, sur inscription

Lieu : salle de réunion de l’AMAFI, ARTIS Fontaine, 13 rue de l’Abbé Vincent, 38 600 Fontaine, arrêt tram A, Charles Michel, plan d’accès

Programme :

• Séance 1: 12 janvier de 8h à 12h : informations générales sur le permis de conduire et les actions de la plateforme mobilité emploi ; 1ère partie du bilan mobilité : mes expériences
• Séance 2: jeudi 19 janvier de 8h à 12h : 2ème partie du bilan mobilité : mes freins; 10-12h : 3ème partie du bilan mobilité : mes itinéraires.
• Séance 3: jeudi 26 janvier de 8h à 12h : examen du code blanc ; 4ème partie du bilan mobilité : mes connaissances sur la réglementation
• Séance 4: jeudi 2 février de 8h à 12h : formation gestion financière de mon budget mobilité
• + 1 Entretien individuel de 45 min : avec les conseillers en mobilité de la TAG et un agent de la plateforme à définir avec le participant en février-mars

Pour s’inscrire :

Les préinscriptions se font ici avant le 3 janvier https://goo.gl/forms/wcPw6VmtrPvHeozi2 ou en remplissant la fiche de prescription papier ci-jointe et la renvoyer à plateforme.mobilite@ccas-grenoble.fr

• [download-attachment id=”1353″ title=”flyer-action-mobilite-siae”]
• [download-attachment id=”1352″ title=”manuel-dutilisation-plateforme-dinscription”]
• [download-attachment id=”1351″ title=”fiche-prescription-papier”]

Pour toute question, vous pouvez joindre la plateforme au 04 76 48 27 90 ou Sonia Rullière (sonia.rulliere@lametro.fr, 04 56 58 52 72)

ATTENTION : en dessous de 10 personnes inscrites nous ne pouvons assurer la formation. Les 4 séances étant complémentaires, les personnes doivent s’inscrire impérativement à l’ensemble des séances.

A noter : selon la demande, une ou deux sessions de formation supplémentaires seront organisées en 2017, dans d’autres lieux de la Métropole (à définir en lien avec les SIAE volontaires pour accueillir dans leurs locaux une session de formation)

Le profil de poste est consultable sur :

http://www.parcoursemploi-bassingrenoblois.org/solidaction-recrute-une-fh-accompagnatrice-professionnelle-st-hilaire-du-touvet